进场多久可以辞职

劳动者辞职需要提前一定的天数通知用人单位，具体天数取决于是否处于试用期：

试用期：

提前3天以书面形式通知用人单位。

非试用期：

提前30天以书面形式通知用人单位。

因此，劳动者在试用期内辞职需要提前3天，非试用期内辞职需要提前30天。如果用人单位存在严重侵害劳动者合法权益的情况，劳动者可以随时辞职。

建议：

劳动者在决定辞职前，应仔细阅读劳动合同中关于辞职的具体条款，以确保按照法律规定进行操作。

提前通知用人单位，以便用人单位有足够的时间进行安排和准备，避免因辞职造成的工作中断或损失。