申请劳动仲裁需要准备以下材料：
劳动仲裁申请书：
写明申请人和被申请人的基本信息，请求事项、事实与理由等，并由申请人签名或盖章。
劳动者身份证原件及复印件：
用于证实申请人的身份。
用人单位工商注册登记信息：
可以是用人单位的营业执照，也可以在国家企业信用信息公示网上查询下载。
证据清单：
整理提交证据材料的清单，便于查看和管理。
证据材料：
包括劳动合同、工资单、工牌、解除或终止劳动合同证明、社会保险缴费证明、工作证、出入证等能证明劳动关系和争议事实的材料，并打印提交，同时保存好原件。
授权委托书：
如果有委托代理人，需要提交《授权委托书》，注明委托事项。
送达地址确认书：
申请人在递交申请书时应填写，写明接收仲裁文书的详细地址、邮政编码和联系电话等内容。
其他相关材料：
根据具体争议情况，可能还需要提供其他相关证明材料，如辞退通知书、辞退聊天记录、公司注册信息、上班打卡记录、工资条、被踢出公司群的截图等。
建议提前准备好所有材料，并确认材料的真实性和完整性，以减少仲裁过程中的麻烦。不同仲裁委员会的材料要求可能有所不同，建议提前联系当地劳动仲裁委员会进行确认。
