保险企业承担的费用比例如下：
养老保险：
企业承担20%的费用。
医疗保险：
企业承担10%的费用。
失业保险：
企业承担1%的费用。
工伤保险：
企业承担0.5%至1.6%的费用。
生育保险：
企业承担0.8%的费用。
此外，企业还需要为员工缴纳住房公积金，具体比例根据企业情况而定，最高不超过人均工资的10%。
需要注意的是，不同地区的具体缴费比例可能会有所不同，例如上海地区企业承担的比例为21%，浙江地区为14%，山东和福建地区为18%。因此，在实际操作中，企业应根据所在地的具体规定来确定缴费比例。
