在中国，根据相关劳动法规，员工因病需要长期休假时，可以申请的长期病假主要包括以下疾病：
1. 癌症
2. 尿毒症（因肾脏功能丧失导致）
3. 严重的心血管疾病
4. 严重的职业病
5. 严重的放射性疾病
6. 严重的精神疾病
7. 病毒性乙型肝炎活动期
8. 类风湿性关节炎
9. 椎间盘突出
10. 肺结核活动期
11. 冠状动脉粥样硬化性心脏病伴心功能不全，心功能三级以上
12. 各种器官的恶性肿瘤
对于因病休假超过一定期限的员工，用人单位应依据劳动合同和相关法律规定支付病假工资。具体支付标准可能因地区和单位政策而异，但一般来说，如果员工因病休假超过6个月，用人单位应发放病假工资。
