如果您的雇主没有为您缴纳五险一金，您可以采取以下措施：
与公司协商 ：首先尝试与公司沟通，了解原因，并表达您的诉求。
投诉举报
向当地社保部门或社会保险费征收机构投诉，要求公司补缴社会保险。
如果公司未办理社会保险登记，您可以向社会保险行政部门举报。
法律途径
如果公司拒绝补缴，您可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼，要求补缴社会保险并可能获得经济补偿金。
利用法律武器
根据《劳动合同法》第三十八条，如果公司未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者可以解除劳动合同，并要求支付经济补偿金。
收集证据
保存与公司的劳动合同、工资条、上岗证等能证明劳动关系的文件，以备不时之需。
注意时效
注意劳动争议的仲裁时效通常为一年，从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。
请根据您的具体情况选择合适的维权方式。
