工地受伤后，应该向 社会保险行政部门申请工伤认定。具体流程如下：
用人单位申请
用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
劳动者或近亲属申请
如果用人单位未在规定的期限内提出申请，工伤职工或者其近亲属可以在一年内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
提交材料
申请时需要提交的材料包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。
工伤认定
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。
劳动能力鉴定
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
工伤赔偿
工伤职工经治疗伤情相对稳定后，可以向工伤保险经办机构申请工伤赔偿。赔偿内容包括医疗费用、误工费、伤残津贴等。
投诉与仲裁
如果用人单位不依法赔偿，劳动者可以向当地劳动行政部门投诉或举报，也可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。
建议：
劳动者在工地受伤后，应尽快向社会保险行政部门提出申请，以便及时获得工伤认定和相应的赔偿。
如果用人单位未履行其法定责任，劳动者可以通过法律途径维护自己的合法权益。
