婚假改成3天的原因主要与 取消了晚婚假有关。2015年，全国人大常委会审议通过了修订后的人口与计划生育法，删掉了有关鼓励晚婚晚育的规定。此后，各地陆续启动本地人口与计划生育条例修订，有的省份取消了晚婚假，执行国家法定婚假，因此婚假天数变为了三天。
具体来说，之前各地的婚假普遍是3天，但在此基础上增加了额外的晚婚假，所以不少省份的婚假总天数比较长。然而，随着人口与计划生育法的修订，晚婚假被取消，婚假天数也随之减少，变成了三天。
此外，虽然我国劳动法并没有直接规定婚假时间长短，关于婚假的规定一般在各地行政法规或政策性规定中，但婚假的最低标准是3天，这是全国范围内的最低要求，适用于所有城市。
因此，无论是从法律层面还是从政策层面，婚假改成三天都是基于上述原因。用人单位在员工请婚假时，应当保障员工的合法权益，不能以此为借口扣工资。
