工伤争议应该由人力资源和社会保障局（人社局）进行处理。具体流程如下：
工伤认定：
首先，需要向当地人社局内的工伤科或劳动科申请工伤认定。
劳动仲裁：
如果对工伤认定结果有异议，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
法律诉讼：
如果对劳动仲裁结果不满意，可以向人民法院提起诉讼。
此外，人社局还可能提供调解服务，帮助解决工伤纠纷。
请根据具体情况选择合适的部门进行维权
工伤争议应该由人力资源和社会保障局（人社局）进行处理。具体流程如下：
首先，需要向当地人社局内的工伤科或劳动科申请工伤认定。
如果对工伤认定结果有异议，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
如果对劳动仲裁结果不满意，可以向人民法院提起诉讼。
此外，人社局还可能提供调解服务，帮助解决工伤纠纷。
请根据具体情况选择合适的部门进行维权
